BUSINESS CLUB | Sporurile care dublează salariul

Nicolae Ciucă, la Jurnalul de Seară

Un preot vrea să trimită fetele abuzate la închisoare

Kelemen: Nu e vorba de România când candidează Iohannis la NATO. Rutte e cel mai cinic politician din Europa

Ciolacu negociază vânzarea de acțiuni TAROM la companii din Qatar și EAU

Gafa lui Ciolacu în Qatar: A vrut să spună „lecție”, a ieșit „erecție”

Ce a găsit Corpul de Control la Spitalul Pantelimon

Scandal la un liceu renumit din București

Răsturnare de situație în anchetele de la Spitalul Pantelimon

Incident la stația de metrou Piața Unirii. Toți călătorii au fost evacuați dintr-un tren

Sporul din salariul de bază ar putea ajunge până la 60-100% în cazul personalului din serviciile de ambulanţă şi structurile de primiri urgenţe. Nivelul sporului acordat ar urma să fie stabilit de conducerea fiecărei unităţi sanitare. Nu contestă nimeni că există meserii periculoase, iar riscul trebuie remunerat, dar se poate face prin alte metode decât sporurile. Se pot introduce salarii cu reguli clare mai mari.

Sporul a fost forma prin care au fost crescute veniturile personalului bugetar. În vremea cabinetului Năstase, pentru că instituțiile financiare internaționale erau foarte atente cu nivelul salarizării, au fost introduse tot felul de scheme de plată prin sporuri și bonusuri, atât la bugetari, cât și la companile de stat. Așa s-a ajuns ca statul să nu mai știe câți angajați are, cum și cât îi plătește.