Guvernul validează un memorandum privind calificarea forței de muncă. Ce urmărește actul
Foaia de parcurs are ca principal obiectiv stabilirea unei viziuni comune și a unor măsuri specifice directe și indirecte care să sprijine calificarea forței de muncă din domeniul construcțiilor pentru orizontul anului 2030, cu respectarea cerințelor de eficiență energetică, digitalizare și creșterea calității arhitecturale, se arată în memorandumul adoptat de Executiv pe 18 iunie.
Prin acest act România se aliniază angajamentelor internaționale asumate și răspunde provocărilor legate de dinamica și performanța sectorului construcțiilor.
„În România, sectorul construcțiilor a contribuit semnificativ la PIB-ul național și la ocuparea forței de muncă, făcându-l un sector esențial pentru progresul economic durabil.
Sectorul construcțiilor și în mod particular cel al construirii/renovării/restaurării clădirilor este unul care contribuie semnificativ la atingerea țintelor de eficiență energetică stabilite prin legislația națională și comunitară și totodată la asigurarea calității vieții cetățenilor.
RECOMANDAREA NOASTRĂ
Nicușor Dan a promulgat legea care deblochează hidrocentralele începute înainte de 2007
Piața construcțiilor din România a înregistrat o creștere semnificativă în ultimul deceniu, alimentată de investiții sporite în dezvoltarea infrastructurii educaționale, de sănătate, administrative și culturale, proiecte rezidențiale și comerciale, finanțate atât din fonduri private, cât și din diferite programe europene sau naționale.
Creșterea competitivității și mobilizarea accelerată a investițiilor din ultimul deceniu a condus la intensificarea activității economice, însă a generat presiuni suplimentare asupra capacității existente în piață și a forței de muncă active și calificate corespunzător în diferite meserii din domeniul construcțiilor, care să poată susține dezvoltarea economică”, precizează documentul.
Cu toate acestea, în ciuda acestei creșteri, industria construcțiilor din România se confruntă cu tot mai multe provocări legate de asigurarea forței de muncă, atât numeric cât și în privința adecvării calificărilor și dezvoltării competențelor.
Scăderea continuă a numărului de lucrători instruiți și calificați corespunzător a devenit o preocupare majoră, fiind necesare în continuare măsuri complexe de sprijin și politici publice specifice din partea statului.
Datele reflectă necesitatea reformei
În România există aproximativ 5,6 milioane de clădiri, dintre care 90% sunt clădiri rezidențiale care au un consum ridicat de energie pentru încălzire și răcire.
Pentru apartamente, energia termică reprezintă aproximativ 55% din consumul total de energie, iar pentru clădirile individuale de locuit procentul poate ajunge la 80%.
Aceste cifre arată nevoia de a îmbunătăți eficiența energetică a clădirilor existente și de a promova renovările și construcțiile noi în conformitate cu reglementările tehnice și practicile sustenabile.
Vezi și: Guvernul a aprobat bugetul ANL pentru 2026. Peste 2 miliarde de lei pentru programele de locuințe
Obiective urmărite
Foaia de parcurs elaborată urmărește îndeplinirea următoarelor obiective:
- Dezvoltarea unei mase critice de profesioniști în construcții;
- Creșterea semnificativă a numărului de firme cu lucrători instruiți în executarea de lucrări verzi și digitale;
- Identificarea și planificarea măsurilor care trebuie adoptate/angajate de factorii decizionali pentru a depăși problemele și decalajele privind forța de muncă în construcții, în vederea atingerii obiectivelor stabilite pentru 2030;
- Implementarea unor scheme coerente și fezabile de pregătire a forței de muncă în domeniul soluțiilor energetice eficiente;
- Adoptarea măsurilor necesare pentru recunoașterea plusului de valoare dat de forța de muncă mai bine calificată, pentru susținerea financiară a companiilor sau obligativitatea utilizării muncitorilor calificați.
Actul își propune măsuri prioritare, respectiv scheme de calificare noi sau actualizate, pentru a îndeplini obiectivele stabilite, în raport cu necesarul din diverse sectoare, precum și un plan de acțiuni până în 2030 pentru implementarea măsurilor identificate.
