O mare bancă britanică anunță peste 7.000 de concedieri. Inteligența artificială va înlocui „capitalul uman de valoare redusă”
Standard Chartered a anunțat că va elimina peste 7.000 de locuri de muncă până în 2030, în cadrul unui plan amplu de restructurare bazat pe automatizare și inteligență artificială (AI). Instituția financiară cu sediul la Londra devine astfel una dintre cele mai importante bănci globale care anunță reduceri de personal motivate direct de extinderea utilizării AI.
Banca cu sediul la Londra a transmis marți, 19 mai, că va reduce cu 15% numărul posturilor din funcțiile corporate până în 2030. Potrivit calculelor Reuters, măsura va afecta peste 7.000 de angajați din cele aproximativ 52.000 de poziții administrative și de suport.
„Nu este doar reducere de costuri. În unele cazuri, înlocuim capitalul uman cu valoare redusă prin capital financiar și investițional”, a declarat directorul general al băncii, Bill Winters.
Standard Chartered are aproape 82.000 de angajați la nivel global. Potrivit conducerii, reducerile vor fi realizate treptat prin automatizare și integrarea inteligenței artificiale în operațiunile interne ale băncii.
RECOMANDAREA NOASTRĂ
România e într-o cursă contracronometru pentru absorbţia fondurilor europene. Economist: Trebuie renunțat la consumul pe datorie
Winters a afirmat că angajaților afectați li se vor oferi programe de recalificare și posibilitatea de a ocupa alte roluri în companie. Cele mai afectate vor fi centrele de back-office ale băncii din Chennai, Bengaluru, Kuala Lumpur și Varșovia.
Decizia vine într-un moment în care mai multe companii globale folosesc inteligența artificială pentru reducerea costurilor și eficientizarea operațiunilor. În martie, banca japoneză Mizuho Financial Group a anunțat, la rândul său, până la 5.000 de concedieri în următorul deceniu.
Te-ar putea interesa și Inteligența artificială creează noi averi: numărul miliardarilor ar putea crește cu 25% în 5 ani, la 4.000 de persoane
