Siegfried Mureșan vrea adoptarea noii legi a salarizării până la 31 octombrie

Redacția Digi Economic Data publicării:
salariu romania
sursa: profimediaimages.ro/

Noua Lege a salarizării unitare ar urma să fie adoptată în Parlament până la 31 octombrie 2026, potrivit Programului de Guvernare 2026-2028, depus sâmbătă, 26 septembrie, la Parlament de premierul desemnat Siegfried Mureșan.

Programul, care cuprinde 28 de capitole, prevede adoptarea noii legi a salarizării „fără inechități salariale, fără diminuări de venituri, fără noi procese în instanțe și cu atractivitate pentru tinerii profesioniști”.

„Noua lege a salarizării unitare se adoptă până la 31 octombrie 2026”, se arată în document. 

Vezi programul AICI.

Citește și Guvernul Mureșan propune schimbări la taxe, pensii și piața muncii. TVA ar putea reveni la 19% 

Termenul din PNRR a fost ratat

Noua Lege a salarizării era unul dintre jaloanele din Programul Național de Redresare și Reziliență pentru care România avea termen până la 31 august 2026. De această reformă erau legate aproximativ 770 de milioane de euro.

În ultimele luni au avut loc negocieri între partidele politice și reprezentanții sindicatelor, însă PSD, PNL, USR și UDMR nu au reușit să ajungă la un consens politic și social care să permită adoptarea legii înainte de expirarea termenului.

Administrația Prezidențială a confirmat că partidele și-au asumat pierderea celor 770 de milioane de euro aferente acestui jalon.

Președintele Nicușor Dan a anunțat anterior că partidele și-au asumat, totodată, necesitatea adoptării legii până la sfârșitul acestui an și respectarea prin noul act normativ a anvelopei salariale convenite cu Comisia Europeană.

Vezi și Dragoș Pîslaru explică traseul eșuat al Legii salarizării: „Nu există miracole în economie sau finanțe” 

Reacția Comisiei

La finalul lunii august, Comisia Europeană a transmis, într-un răspuns pentru Digi24, că ia act de faptul că România nu a reușit să îndeplinească reforma în termenul stabilit prin Mecanismul de Redresare și Reziliență.

„Comisia ia act de faptul că autoritățile și partidele politice din România nu au reușit să ajungă la consensul politic și social necesar pentru adoptarea legii privind salariile din sectorul public în termenul prevăzut în cadrul Mecanismului de redresare și reziliență, și anume înainte de 31 august 2026”, a transmis Comisia Europeană.

Mesajul Bruxellesului a lăsat însă deschisă calea pentru continuarea reformei, chiar dacă termenul PNRR a fost ratat.

„Comisia își va continua dialogul și cooperarea cu autoritățile române. Suntem pregătiți să sprijinim eforturile de menținere a esenței și a obiectivelor reformei și să ajutăm autoritățile să identifice soluții care pot contribui la atingerea obiectivelor sale principale”, au transmis oficialii europeni.

Comisia preciza că, din informațiile pe care le are, România intenționează să ducă reforma la capăt până la sfârșitul anului.

Te-ar putea interesa și DOCUMENT Siegfried Mureșan vrea să comaseze ANAF și Autoritatea Vamală. Ce alte schimbări propune pentru Fisc